Gelieve je opnieuw in te schrijven.

Loonindexering op 1 januari 2026 – APCB nr. 200

Grafische analyse van de loonindexering
Op 1 januari 2026 genieten de bedienden die ressorteren onder het Aanvullend Paritair Comité voor Bedienden (APCB nr. 200) van een loonindexatie van +2,21 %. Deze automatische aanpassing heeft tot doel het koopkrachtverlies als gevolg van de stijgende levensduurte te compenseren en is van toepassing op zowel de minimumlonen als de effectief uitbetaalde lonen. In dit artikel biedt ELOYA een volledige en actuele analyse van de nieuwe regels die in 2026 van toepassing zijn, met bijzondere aandacht voor de barema’s, de jaarpremie, de sectorale aanvullende pensioenregeling en de verplichtingen van de werkgevers.
Dit artikel lezen?

Dit artikel is exclusief beschikbaar voor actieve leden van ELOYA.

Word lid of log in om toegang te krijgen.


Beschrijving

Meer artikels

13/10/2026

Flitscontroles in de HVAC-sector van 12 tot 18 oktober 2026

Van 12 tot 18 oktober 2026 voert de RVA een nationale actie met flitscontroles in de sector van klimaatregeling, met name bij ondernemingen die actief zijn in verwarming, koeling en ventilatie. Deze actie kadert in het actieplan tegen sociale fraude van de Sociale Inlichtingen- en Opsporingsdienst (SIOD).
08/10/2026

Openbare raadpleging en webinar – Amendement « Grid Update » van het technisch voorschrift C10/11 (aansluiting van elektriciteitsproductie-installaties)

De Synergrid commissie CE10 heeft een voorstel voor amendement op het technisch voorschrift C10/11 (aansluiting decentrale productie-installaties) uitgewerkt. Een grondige revisie van de C10/11 is voorzien in het kader van de publicatie van de NC RfG 2.0 (Europese Netwerk Code “Requirements for Generators”).
08/10/2026

Het jaaractieplan: maak van preventie een concreet plan

Elke werkgever moet werk maken van het welzijn en de veiligheid van zijn werknemers. Het jaaractieplan (JAP) helpt om dit preventiebeleid om te zetten in concrete acties voor het komende jaar. Het is dus meer dan een administratieve verplichting: een goed jaaractieplan is vooral een praktisch hulpmiddel om risico’s gericht aan te pakken.

Hou uzelf up-to-date en

lees onze laatste nieuwsartikels

Vijf voordelen van een ELOYA-lidmaatschap

ELOYA

Christmas

Een magische basketbalervaring voor onze leden!

26/12/2024

ING Arena – Miramarstraat, 1020 Brussel