Gelieve je opnieuw in te schrijven.

De rol van de preventieadviseur binnen een bedrijf

De veiligheid en het welzijn van medewerkers zijn van groot belang voor elk bedrijf, en als werkgever hebt u de verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat uw werkplek veilig en gezond is. Een cruciale rol in dit proces wordt gespeeld door de preventieadviseur. Deze persoon is niet alleen verantwoordelijk voor het toezicht houden op de naleving van veiligheidsnormen, maar ook voor het actief ontwikkelen van strategieën en maatregelen die de gezondheid en veiligheid van de werknemers bevorderen.

Wat is een preventieadviseur?

Een preventieadviseur is een professionele adviseur op het gebied van veiligheid en gezondheid op de werkvloer. De preventieadviseur heeft als belangrijkste taak om het beleid van het bedrijf op het gebied van welzijn op het werk te ontwikkelen, te implementeren en te evalueren. Dit omvat het identificeren van potentiële risico’s, het adviseren over risicobeheersing, het trainen van personeel en het toezicht houden op de naleving van wettelijke vereisten.

In België is de rol van preventieadviseur vastgelegd in de Codex Welzijn op het Werk, die bepaalt dat bedrijven verplicht zijn om een preventieadviseur aan te stellen, afhankelijk van de grootte en het type bedrijf.

Taken en verantwoordelijkheden van de preventieadviseur

De preventieadviseur heeft verschillende taken die van groot belang zijn voor het waarborgen van de veiligheid en gezondheid van de werknemers. Hieronder volgen de belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  1. Risicoanalyse uitvoeren
    • De preventieadviseur is verantwoordelijk voor het uitvoeren van een gedetailleerde risicoanalyse binnen het bedrijf. Dit betekent dat alle werkprocessen, arbeidsomstandigheden en gevaren in kaart moeten worden gebracht.
    • De risicoanalyse helpt om de meest kritieke risico’s voor de gezondheid en veiligheid van werknemers te identificeren, zoals fysische, chemische, biologische en psychosociale risico’s.
  2. Preventieplan opstellen
    • Na de risicoanalyse moet de preventieadviseur een preventieplan opstellen. Dit plan beschrijft de maatregelen die moeten worden genomen om de geïdentificeerde risico’s te beheersen of te elimineren.
    • Het preventieplan bevat ook specifieke veiligheidsprocedures, de inzet van beschermingsmiddelen, training van personeel, en het toewijzen van verantwoordelijkheden binnen het bedrijf.
  3. Beleidsontwikkeling en advies
    • De preventieadviseur adviseert het management over het implementeren van beleid en procedures die de veiligheid en gezondheid op de werkplek verbeteren. Dit kan bijvoorbeeld het implementeren van ergonomische werkplekinstellingen, het veilig omgaan met gevaarlijke stoffen of het verbeteren van de werkorganisatie omvatten.
    • De preventieadviseur heeft een adviserende rol bij het nemen van beslissingen over werkmethoden, apparatuur en technieken die de veiligheid bevorderen.
  4. Opleidingen en voorlichting geven
    • Een belangrijk onderdeel van de rol van de preventieadviseur is het trainen van medewerkers in veiligheidsprocedures, het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM), en het bewustmaken van risico’s op de werkvloer.
    • De preventieadviseur moet regelmatig opleidingen en voorlichtingssessies organiseren om medewerkers up-to-date te houden over nieuwe regelgeving, gevaren of veiligheidsmaatregelen.
  5. Toezicht en controle
    • De preventieadviseur is verantwoordelijk voor het controleren van de naleving van de veiligheidsmaatregelen en procedures op de werkplek. Dit kan zowel informele controles als formele inspecties en audits inhouden.
    • Het toezicht houdt in dat de preventieadviseur regelmatig inspecties uitvoert en ervoor zorgt dat medewerkers de veiligheidsvoorschriften naleven. Ook het controleren van het gebruik van PBM en het naleven van de procedures valt onder de verantwoordelijkheid van de preventieadviseur.
  6. Incidenten en ongevallen onderzoeken
    • In geval van een arbeidsongeval of bijna-ongeval is de preventieadviseur verantwoordelijk voor het onderzoeken van de oorzaak van het incident. Dit helpt om de omstandigheden die het ongeval hebben veroorzaakt te begrijpen en om herhaling te voorkomen.
    • De preventieadviseur adviseert over corrigerende en preventieve maatregelen die na het ongeval moeten worden genomen.
  7. Samenwerking en communicatie
    • De preventieadviseur werkt nauw samen met het management, de werknemers, de ondernemingsraad en externe instanties zoals de FOD WASO (Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg) om ervoor te zorgen dat het veiligheidsbeleid effectief wordt uitgevoerd.
    • De preventieadviseur is ook de contactpersoon voor de toezichthoudende autoriteiten tijdens inspecties en audits.

De Preventieadviseur en de wetgeving

In België zijn bedrijven verplicht om een preventieadviseur aan te stellen, afhankelijk van de grootte van het bedrijf en de risicograad van de werkzaamheden. De preventieadviseur moet voldoen aan de vereiste kwalificaties en opleidingen die worden bepaald door de wetgeving. Er zijn verschillende niveaus van preventieadviseurs, afhankelijk van de grootte van het bedrijf:

  • Preventieadviseur niveau 1: Bedrijven vanaf 500 werknemers met activiteiten die kleine risico’s inhouden. Bedrijven vanaf 200 werknemers met activiteiten die zware risico’s inhouden. Bedrijven vanaf 50 werknemers met activiteiten die zeer zware risico’s inhouden.
  • Preventieadviseur niveau 2: Gaat het om een werkgever (of technische bedrijfseenheid) die behoort tot een betrokken sector, en waar tussen de 50 en 200 werknemers worden tewerkgesteld (groep B).
  • Preventieadviseur niveau 3: Dit niveau wordt doorgaans ingevuld door de werkgever zelf binnen bedrijven met maximaal 20 medewerkers. De werkgever moet hiervoor een opleiding volgen en kan de rol van preventieadviseur op zich nemen. Dit houdt in dat de werkgever de verantwoordelijkheid draagt voor het welzijn van de medewerkers, de risicobeheermaatregelen en het opstellen van het preventiebeleid binnen de onderneming. De werkgever kan ook iemand binnen zijn bedrijf aanstellen om deze rol te vervullen.

Waarom is de preventieadviseur essentieel?

De rol van de preventieadviseur is van cruciaal belang voor het behoud van een veilige werkplek. Het systematisch identificeren van risico’s en het implementeren van effectieve preventiemaatregelen zorgt voor een vermindering van ongevallen en ziektes op de werkvloer. De preventieadviseur is tevens een schakel tussen het management en de werknemers en zorgt ervoor dat veiligheid altijd een prioriteit blijft.

Het hebben van een preventieadviseur in uw bedrijf zorgt ervoor dat u voldoet aan de wettelijke verplichtingen en tegelijkertijd de gezondheid en het welzijn van uw medewerkers waarborgt.

De preventieadviseur als sleutel tot veiligheid

De preventieadviseur is een onmisbare functie binnen elk bedrijf. Zijn of haar kennis, ervaring en toezicht zijn van cruciaal belang voor het realiseren van een veilige werkomgeving en het naleven van de wetgeving op het gebied van welzijn op het werk. Door nauw samen te werken met de preventieadviseur kunt u de veiligheid op de werkvloer verbeteren, risico’s minimaliseren en ongevallen voorkomen.

Heeft u vragen over de rol van de preventieadviseur of heeft u hulp nodig bij het opstellen van een veiligheidsbeleid voor uw bedrijf? Neem dan gerust contact met ELOYA. Wij helpen u graag verder!

Beschrijving

Meer artikels

11/02/2026

Nationaal akkoord 2025-2026 – Elektriciens (PSC 149.01)

Voor de sector van elektriciens (PSC 149.01 — installatie en distributie) onderhandelen vakbonden en werkgevers waaronder ELOYA om de twee jaar over een nieuw sectoraal akkoord waarin loon- en arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd voor de komende periode. Voor 2025-2026 werd op 3 februari 2026 een protocol van sectoraal akkoord bereikt, dat als basis dient voor definitieve CAO’s.
06/02/2026

Vervoerskosten en mobiliteitsvergoedingen PSC 149.01 – vanaf 01/02/2026

Vanaf 1 februari 2026 treden nieuwe geïndexeerde bedragen in werking inzake vervoerskosten, verplaatsingsvergoedingen en mobiliteitsvergoedingen, overeenkomstig de CAO van 16 oktober 2023 en de circulaire ELOYA nr. 948. Hieronder vindt u een beknopt overzicht van de belangrijkste wijzigingen, zonder in te gaan op de berekeningsdetails.
03/02/2026

Seminarie : Burglary Prevention 2026

Het Seminarie Burglary Prevention 2026, georganiseerd op 23 februari 2026 in de Brabanthal Leuven, brengt voor de eerste keer beveiligingsondernemingen en diefstalpreventieadviseurs van de politie samen. Het doel is duidelijk: de krachten bundelen, kennis delen en bouwen aan een duurzame, integrale veiligheidsaanpak in België. Dit initiatief van AGORIA en ALIA Security markeert een belangrijk moment voor de sector, waarin technologie, criminologie en praktijkervaring dichter bij elkaar worden gebracht.

Hou uzelf up-to-date en

lees onze laatste nieuwsartikels

Vijf voordelen van een ELOYA-lidmaatschap

ELOYA

Christmas

Een magische basketbalervaring voor onze leden!

26/12/2024

ING Arena – Miramarstraat, 1020 Brussel